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  • 您的位置:写论文网 > 管理学 > 成本管理论文 > [高职院校专业文化建设论文]... 正文 2019-11-06 07:37:07

    [高职院校专业文化建设论文]如何加强管理高职院校论文

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    高职院校专业文化建设论文

    高职院校专业文化建设论文 摘要:最近几年,我国高职院校得到了迅猛发展,其专业文化建设具有举足轻 重的地位,为了实现高职教育的内涵发展、促进大学生的全面发展,应该防止发 生表象化与泛企业化、趋同化现象,为了有效推进专业文化建设,应该着力做好 转变理念、完善制度与明确主体等方面工作。

    关键词:高职院校;
    专业文化;
    内涵发展 我国高职教育历经十年的发展,但没有意识到文化培育与建设的重要性。

    随着高职教育向内涵发展,要求不断加强高职院校的专业文化建设。

    一、专业文化的概念辨析 在研究专业文化过程中,首先要认识专业文化的概念,所谓“文化”其实就 是“人化”与“化人”,“人化”就是依据人的需要对世界进行的改造,将人文性质赋 予一切事物;
    “化人”与之相反,就是将这些改造世界的成果传授给人,使人得到 教育与发展。在掌握“文化”的内涵以后,我们就能够意识到:一专业成员创造了 专业文化,主要由教师依据学生的专业发展与人才培养目标,对学生进行各种各 样的教育,在日常工作学习中创造形成的。在此过程中,存在一定的外力作用, 但自本质上讲,创造专业文化者还主要是其成员。二专业文化主要归专业成员使 用。专业文化作为一种组织文化,一旦形成固定模式,则要求全体成员必须遵守 与认同,同时促进专业成员的发展。

    二、加强高职院校专业文化建设的重要性 (一)加强专业文化建设是实现高职教育内涵发展的需要 我国当前的高职院校都是由原来的中专学校发展起来的,更多关注本身的 硬件建设与师资队伍建设,以及如何招生等问题,而没有顾及办学理念、文化选 择、责任使命等问题的重要性,形成了办学相仿的局面。最近几年,我国各地高 职院校都出现了招生难与以评促建促改等问题,因此对于高职院校来说,要想获 得可持续性发展则必须要提高内涵质量,实现向“后示范时代”的转型。在此值得 提出的是,高职院校要想提高内涵质量必然会涉及到学校工作的各个领域,但必 须肯定的是其核心工作就是提高专业内涵质量。而专业文化建设作为专业建设的 核心内容,在高职教育内涵发展中具有举足轻重的地位。详细来说,具备高质量的专业文化不但有利于使内部成员更加认同自己的学校,而且可以使高职院校得 到社会各界的认可,有利于推动高职院校的健康发展。

    (二)加强专业文化建设是促进受教育者全面发展的需要 高职教育的主要目的就是教育人,而不是制造人,高职院校不能只重视培 养学生的职场技能,而应该是结合培养、塑造与发展人的实践区域。所以,在这 个意义可以说,高职院校在明确人才培养目标时,不但要重视提高人的专业技能, 更应该重视培养人的专业品格、人文精神与健全人格。但要想达到上述目的,保 证学生的全面健康发展,只传授给学生知识与技能是不够的,还需重视专业文化 在教育人当中发挥的重要作用。

    三、高职院校专业文化建设应避免的误区 (一)专业文化建设的表象化 我国高职院校出现的时间较短,很多高职院校还没有认识到专业文化建设 的重要性,而且理论界也没有对此进行过多的研究,因此,自理论层面到实践层 面都不能全面理解专业文化建设。在实践过程当中,有的高职院校认为在教学场 所张贴一些职业操作规程与名人名言就是专业文化建设,这是一种不能全面认识 专业文化建设的现象,过于简单化与表面化,表明很多高职院校还不能正确认识 专业文化的内容,这种认识不具备精神支撑与理念引导,因此在专业文化建设中 要防止出现这种现象。

    (二)专业文化建设的泛企业化 企业文化与高职院校的专业文化具有不可分割的联系,有利于推进高职院 校的专业文化建设工作。高职院校在开展专业文化建设中,可以借鉴企业文化当 中的精髓部分,以补充自己的不足。但是假如不能正确认识企业文化,一味应用 企业文化的标识,有的院校将企业制度和文化标准全部应用于专业文化当中,使 专业文化建设出现了本末倒置现象,有的还会阻碍专业文化建设的发展。所以, 在高职院校的专业文化建设中,要认真对待优秀企业文化的引入工作,要控制好 引入的“度”,才能使优秀的企业文化发挥积极作用。

    四、加强高职院校专业文化建设的几点思考 (一)理念先行,提高专业文化建设的自觉意识当前,我国很多高职院校在专业文化建设中产生了“文化休克”,对其进行 认真分析可以发现,主要原因还是不能正确认识专业文化建设与推动高职教育发 展的关系。要求学校领导首先要重视专业文化建设的重要性,在学校办学的议程 当中引入专业文化建设内容,为了提高广大师生的专业文化意识,可以利用学习 交流、理念宣传与讨论研究等做法,使专业文化建设落到实处。

    (二)主体明确,确保专业文化建设的落地生根 不可否认,专业文化建设其目的是为了更好的促进专业成员获得更好的发 展,不仅仅是教师,也包含学生更主要的目的是促进学生更好的发展。“文化从 根本上说是人的一种生活样式,文化的建设需要围绕人来开展,否则就成了无根 之水而缺乏人气,缺少了激情和活力;
    只有以人为本才能真正做好好文化建设, 这种文化更有生机和活力。”因此,在开展专业文化建设过程中,需要我们明确 建设的方向和目的。具体来说就是为了培养学生具有专业的职业技能和素养,具 备所需的专业知识和人文素养,以成为社会所需的高端技术技能型人才,从根本 上确保专业文化建设充满生机和活力。

    作者:栾莉舒 单位:吉林司法警官职业学院

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